5月28日，捷荣技术(002855)发布公告称，董事会于近日收到财务总监唐建光先生的书面辞职报告。唐建光先生因个人原因辞去公司财务总监职务，辞职后不在公司担任任何职务。 根据相关法律法规的规定，唐建光先生的辞职 ...

财联社1月18日讯（记者 陆婷婷）近日，一则放假通知将捷荣技术（002855.SZ）推向市场关注的焦点。昨日，在位于东莞市长安镇步步高路的捷荣新工业园厂区门口，多名身着蓝色工服的员工向财联社记者透露，确实“被放假”6 ...

生反向选择进入高职高专“深造”的景象。 为了了解这群“反向”选择的人，本期显微故事找到了一群从白领变蓝领、从本科“升”专科的年轻人。 这一现象的背后，是技术断层和劳动力市场结构性变化的现实反映。 以下是关于他们的真实故事： 白领变蓝领，回炉“本升专” 在这所电工培训学校里，30岁出头的王野像个异类。 “很少有 ...

周刊」原创内容 青岛市技师学院的大学生技师班已经办了15年，入学的人里不乏“985”“211”等名牌大学毕业生。从技校再次毕业后，他们重新审视这段经历，对于“学历重要还是技术重要”的问题，依然没有一个标准答案。 记者｜吴淑斌 技校里的“大学生班” 和陈愉聪的采访约在了周三傍晚的五点半到六点半之间。这是他一天中少有的一段空闲时间： ...

网友投稿：北京臻盛网络技术有限公司，刁难员工每天写2000字的工作总结，一个离谱的“绩效改进计划” --- ...

2月28日，一名土家族女孩到位于江苏常州的汇川新能源汽车技术有限公司找工作时被告知，公司不接受少数民族，甚至连厂区都不让她进。 --- ...

「河南宁陵、广东东莞两地工人因低薪以及变相裁员问题同日罢工（1月16日）」1月16日，河南省商丘市宁陵县的一家服装厂和广东省东莞市的一家精密技术公司的工人同日举行罢工，抗议薪资太低以及遭遇变相裁员。 月工资1100，河南宁陵东隆服装公司工人集体罢工 河南省商丘市宁陵县东隆服装有限公司的工人在工作了27天后，只拿到了1100元人民 ...

：多名员工称“被通知轮流分批放假”属实 【一线探访捷荣新工业园：多名员工称“被通知轮流分批放假”属实】财联社1月16日电，今日网传消息称捷荣技术将针对全体员工实施轮流分批放假，有员工收到通知显示“被放假”6个月。多名捷荣技术员工向前往捷荣新工业园采访的财联社记者确认，“被通知轮流分批放假”属实。据悉，有 ...

陕西省安康市，华秦储能技术有限公司拖欠员工工资，员工前往有关部门投诉上访，后又前往该公司股东企业讨薪 时间：2023-12-28~现在 #欠薪事件 #陕西 #1至100 --- ...

南都讯 记者张小玲 高达74%的企业表示已采用基于大数据的数字化转型手段，位居各类技术之首，深圳等一线城市数字职业招聘需求占比为32.7%。智联招聘今日公布的有关新动能驱动下的新职场报告显示，目前职场人对人工智能影响就业的态度普遍较为乐观。 智联招聘今日公布的“ ...

本期介绍 经济转型，产业升级，智能制造，技术创新，机器换人......不需要对这些词疑惑，它们最终会来到一个落点：人才。对于制造业来说，专业过硬、自主而又敬业的技术工人是关键。这些技术工人从何处来？中国的职业教育体系能否承担重任？ ...

近日，一则关于捷荣技术（002855.SZ）对部分员工放假三个月的通知在网上流传，该通知发布的时间为2月20日。 通知显示，因受大环境影响，公司订单量骤减，需对公司生产及人力资源整合，结合公司目前实际生产情况 ...

合同，四点半走人，称公司给了N+1补偿，也会给员工交当月社保，不需要工作交接。 小马智行是一家自动驾驶解决方案提供商，主要产品为Pony.ai，是基于雷达、光学雷达、GPS及电脑视觉等技术感测其环境达到自动驾驶目的。 前不久，小马智卡和三一重工(行情600031,诊股)成立合资公司，合作研发的L4级自动驾驶重卡，已经开始上路测试。 如今自动驾驶行业的寒气，已经开始逼近这个小有成果的 ...

「学不完的技术，跟不动的技术潮流」，过去一年，随着数字化、智能化趋势的来临，无论是传统的工具、开发者的习惯，还是进入”快速路“的自动驾驶、国产操作系统、芯片、数据库的技术领域，都 ...

蓝领（Blue-collar）和白领（White-collar）的称呼是“舶来品”，起源于20世纪20年代的西方，传入中国后逐渐被普遍使用。前者通常指从事体力和技术劳动的工作者，而后者则是非体力劳动工作者的代表。 随着时代的变迁，蓝领、白领的意义和内涵也在不断更新。如果说二十年前国人对蓝领和白领的认知还分别是“社会底层”和“中产阶级 ...

“人工智障” 骑手对于系统的感知多来自对App的使用以及自身的送单劳动。在日常工作中，骑手对于后台系统的称呼十分多样，包括“送单App”“技术”“后台”“手机”，也有骑手直接使用“平台”来称呼派单系统。对于大多数骑手来说，后台的技术系统“十分复杂”，“整不太明白”。而在日常的交流中，骑手对于系统的 ...

固定工资，一年到手二十万，稳妥一点，而他手下的工人，多数选择回老家转行，也有再包地种植的，也有进单位干长期工，当保安。 农民工排队等着发放衣服 “以前需要的人工多，现在推广装配式建筑技术，很多都是工厂造出半成品，拉到工地一拼接就完事了，根本不需要那么多工人了。”老荣跟记者感言，如今很多重点项目都是半自动化了，会机械设备的操作手最起码是专科毕业。 就拿目前在建的青岛 ...

竞相生产，卖一段时间。过气之后，再转做下一个商品。这时，聘用短期工反而更有利于降本增效。”向宽虎说。 上海飒智智能科技有限公司（SAGE）是一家将机器人与人工智能相结合、底层技术驱动、面向场景开发的高新技术企业，致力于打造“手-眼-脚-脑”协同的智能移动共融机器人产品与一体化解决方案。2023年5月10日，飒智智能机器人调试车间内，技术人员在 ...

职：7722元）均保持领先。 从具体专业来看，报告显示，2023届本科月收入较高的专业是信息安全（7756元）。微电子科学与工程（7151元）、软件工程（7061元），数据科学与大数据技术（7014元），电子科学与技术（7011元）分列2到5位。物联网工程（6967元），智能科学与技术（6966元），光电信息科学与工程（6911元），电子信息科学与技术（6872元 ...

“结构性错配”，一些新的变化正在发生：企业“降本增效”逻辑下更偏好“性价比”更高的社招而非校招；大量“大学生友好”的入门级岗位常常面临更高的技术替代风险。 【财新网】说起错失的工作机会，就读于中部985高校的齐鸣（化名）仍然感到不甘心。 他已经做了最充分的准备：为了抢占先机，他在大四开学前就早早准备好了毕业设计、 ...