那些被欠薪半年，却不愿离职的深圳人

在深圳，有一句话是你可能是块金子，但深圳遍地是黄金。

现实里，再金贵的金子放在奄奄一息的公司里，也有可能被埋没。假以时日，金子被埋汰成了银子，再也卖不出好的价钱，也拿不回折损的差价。

在销售公司当行政的林云熙被拖欠了5个月的工资，老板一直给她画大饼，说下个月就会全部结清，但一个月过完又一个月，始终没兑现。

钟楚的公司发不出工资了，她骑驴找马找不到满意的工作，仍然坚持每天到公司打卡，只为获得更高的赔偿金。

罗浩鑫的公司是每隔三个月发一个月的工资，虽然在公司待得越久，被拖欠的工资越多，但他相信老板的能力，从来没有萌生过离职的想法。

李欣欣和二十几位同事被老板拖欠了共近100万的薪资，提交了仲裁仍没有结果，只因老板已决定当老赖，他们只能做好拿不回薪资的心理准备。

在被拖欠的薪资面前，有人低头，向公司借款，有人抬头，直刚公司。为五斗米弯腰的深圳人，也为拿回这五斗米折腰。

01

相信老板的大饼，

和找不到好下家

被拖欠了5个月的工资后，林云熙终于发现事情变得很不对劲。

她找老板理论，老板应付似地给她发了一个月的工资，含糊表示剩下的4个月工资会在下个月一并结清。

这已经不是老板第一次给她画饼了。老板总有各种各样的借口，从林云熙入职到现在，公司一直没有准时发过工资，每次都是拖半个月到一个月。

今年4月份起，工资拖欠的期限开始拉长，长达2个月不发一分钱。她找老板要钱，老板表示，他们是小公司，现在客户回款慢，等客户回款到了，第一时间就发工资。

初入职场的林云熙相信了这个理由，又过了两个月，被欠薪的第4个月她再一次追款，老板承诺她下个月一定发，理由是客户已经承诺马上打款了。

直到9月，她实在忍无可忍，直接和老板对峙，表示再不发就要去仲裁了，老板才终于发了一个月的工资，8000元。她此前在公司当行政，垫付了500块钱买了一些物资，老板当天也一并报销给她。

她拿着这微薄得不足以覆盖5个月开销的工资，每天焦虑得睡不着：房租没着落，生活费也没着落，下一份工作也没着落。

面对老板画的大饼，刚毕业的她，没有反应过来，也不懂得如何用法律的手段，强势拿回应得的工资，只能等待着老板的良心发现。

钟楚也被欠薪半年了，却一直熬着没离职。相反，被拖欠的工资越来越多，她越开心。

她现在正在骑驴找马，到处广撒网投简历，她也每个星期抽时间去面试，只是这一个月来，她都没有找到合适的工作。

她满意的岗位大把人竞争，她竞争力不足。她不满意的岗位不想将就，“还不如我继续在这里苟着，这样我的赔偿金就会越来越多。”

现在他们公司业务已经极少，平时几乎没有工作量，该离职的同事已经离了，只剩下几位员工。老板没有发工资，她们也继续待在那里按时去打卡，摸鱼。

继续留在公司，并非因为乐于奉献，而是她们认为只要不主动离职，等到被公司开除或者公司倒闭的时候，她们再去诉讼，公司就可以赔偿她们这段时间摸鱼的工资，以及被裁的赔偿金。

“相当于也是赚到的，因为不干就有钱拿，在其他公司可没有这样的机会。”

她们现在唯一的担心，就是公司到时候拒绝赔钱。但因为找不到合适的新工作，这样苟着是他们目前唯一能做的“赚钱”的方式，她们只能赌一把。

02

拖三个月发一个月

同行情况更差

罗浩鑫所在的公司从去年二三月份开始就有拖欠工资的行为了，一开始只拖欠一两个月，后来两三个月发一次工资，每次只发一个月，待发的薪资越来越多。

截至今年8月，他已经被公司拖欠了6个月的薪资，合计9万多元。他没有任何怨言，在他看来，他们公司大多数的员工都能理解公司。

“我们公司虽然拖欠薪资，但是我能理解公司处境，也没啥好抱怨的。”

即使公司拖欠了全体员工的薪资，除了直接跳槽的同事之外，剩下的同事每天的工作照常进行，没有同事因此而对工作产生任何懈怠。

仲裁半年

被老板拉黑

李欣欣被拖欠2个月工资，提起仲裁至今已有半年，还没有结果。

公司是春节的时候开始拖欠薪资的，员工们在公司群里催薪一个月无果，二十几位员工在群里发了被迫离职告知书就走了，一群人开始进行劳动仲裁。

李欣欣和另外几个人本来也想这么做，但行政人员一直在忽悠他们，让他们填写主动离职协议，说这样公司有钱就会优先给他们发。

等了一个月，李欣欣发现上当受骗了，公司依然一分钱没有发出来，而且看起来有转移资产的情况，她和其他几个人也提交了仲裁申请。

还有少数几个同事到现在还没仲裁，他们等着公司良心发现补还工资，但当时，他们的公司业务全停，已经停摆了近半年。

“我没碰到过拖欠工资的情况，大家都是第一次碰到人渣，也算长见识了，我一个同事，自己发了工资，然后帮着老板忽悠大家耐心等待。”

李欣欣很愤怒，因为她签的是主动离职协议，即便仲裁成功，也没有赔偿金，只有被拖欠的薪资。

不过现在，对于他们公司所有的员工来说，都没有任何差别，因为全部人都还没有收到应有的赔偿。

“劳动仲裁完了，在申请强制执行，但是现在只能执行公司的资产，公司资产早都转移完了，所以要等执行终本之后追加法人。”

她预测，老板已经准备当老赖了，强制执行也不起作用了，钱大概率是要不回来了。

她被公司欠薪3万多。公司总共28名员工被欠薪，数额达到90万以上。现在公司更换了法人代表，几个负责人都把员工的电话拉黑了，员工电话和短信都联系不上他们。

前段时间，在他们向南山区劳动监察大队举报之后，公司因欠薪还被开了3万的罚单。然而员工的赔偿还需继续等待。

她在社交平台上分享了一篇避雷无良公司的帖子，很多人来咨询她，如何仲裁？是否需要另外出钱仲裁？她总结出自己的经验：

“立案带上劳动合同等能证明劳动关系的证据，以及证明欠薪的证据就行，不要给任何人交钱，包括有律师告诉你深圳可以主张律师费由被告公司出，大都是坑。因为即便最终仲裁胜诉，碰到老赖不给钱，律师费最后就还是得自己出。”

她现在没有再去工作的计划了，闲来无事就盯着仲裁结果，和有相同遭遇的打工人分享仲裁的经历，虽然她尚未取得成功。

备注：文中人物为化名。

文丨白粥

部分图片来源ShenzhenWeekly

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