巴西劳工事件第二次听证会有结果了，有人撒谎被实锤

0/0

观看更多原创,巴西劳工事件第二次听证会有结果了，有人撒谎被实锤MotorCar已关注分享点赞在看已同步到看一看写下你的评论

视频详情

上面是视频哦，可以点开播放的那种……

巴西第二次听证会的结果已经出来了，我们先复习一下第一次听证会最核心的三个内容。

第一是对解救劳工事件定性，即这些工人是以劳动剥削为目的国际劳工贩运受害者，其生活工作条件类似于奴隶制。涉案中国企业对这一定性提出质疑。

第二就是联邦公共事务部要求分享之前收集到的证据，以便在刑事领域采取措施。也就是说，未来有些人可能会在巴西坐洋牢。

第三，也是最重要的一点，是巴西联邦公共辩护人办公室与联邦税务局达成协议，以方便涉案中国企业为涉案劳工申请巴西个人纳税人注册标识CPF，CPF通俗理解就是巴西临时身份证。有了这个CPF，你在巴西工作才可以正常缴税，当然了，签发CPF不仅仅只是为了让中国劳工缴税，而是有了这个CPF，巴西相关单位才能完成劳工的终止合同和支付赔偿等相关操作。 涉案中国企业必须先将涉案劳工带到联邦警察局完成登记，之后联邦税务局才会为这些劳工签发CPF。

如此反而证明一件事，那就是之前中国涉案企业声称扣押107个劳工护照是为了帮他们申请CPF的说辞，是在撒谎。因为这些涉案中国劳工一直到案发为止，都没有申请到 CPF。

1月7日，巴西公共劳动部的第二次听证会的最新结果出炉，内容相对来说比较有限。

第一是所有巴西联邦税务局已经开始向涉案中国劳工陆续签发CPF。

第二是涉案中国劳工已经终止和涉案中国企业的合同，拿到了相关赔偿并且已经陆续遣返回国。

第三是本次听证会上提出了限期整改草案，但草案内容没有公布，正式提案定于下周提交。

第四，1月7日的听证会并没有提交该事件的最终检查报告，按照规定，涉案中国企业承诺向公共劳动部提供有关劳工的赔偿和回国费用的转账证明之后，这个最终报告才会出台。

不过事后巴西公共劳动部负责监督工作场所安全的劳工检查员杜拉奥（Liane Durao）不经意的说的话，却直接实锤了某些人的谎言！

杜拉奥证实，这些中国劳工持非正规签证（irregular visas）进入巴西。一般的护照签证有旅游签证、商务签证、工作签证、外交签证、留学签证等等。假设拿着旅游签证而不是工作签证去巴西工作，那就可以被定义为持有非正规签证。

这就好比是拿着C1驾照去开大客车一样，这个在世界上任何国家都属于违法行为，一点辩解的余地都没有。所以，这就再一次证实了涉案中国企业声称扣押劳工护照是为了帮他们申请CPF的说辞是在撒谎——如果这些中国劳工持有的是非正规签证，那么CPF又如何申请得下来？这就好比在中国的外国人，你连工作签证都没有，用人单位又如何给你缴纳社保？

由此得出一个结论，涉案中国公司扣留劳工的护照，其实就是以限制人身自由为目的，因为他们根本没有办法用这些护照去申请CPF。

不管怎么说，涉案中国企业这一次也算影响了全世界，欧洲反强迫劳工法案也已经出台了，看看法案里的那些条款，大家有没有觉是在针对谁？

另外，巴西公共劳动部官网上的最新消息，是南里奥格兰德州收到 8396个劳动基本权利投诉，以及该州4个巴西劳工因为奴隶般的工作环境，在垃圾回收场被解救的报告。强调一下，雇佣这四名巴西劳工的垃圾回收公司居然还是当地政府外包的，尽管有着政府背景也不好使，连垃圾回收场都被巴西公共劳动部关闭了。

这件事情足以说明，人家是对事不对人，按制度办事，这个世界上没那么多阴谋论。

网上看到很多人说，只要工资高，自愿当牛马，谁都管不着！这就纯属是胡言乱语了，这就好比说卖淫嫖娼也是自愿的，凭什么算犯法一样。我跟你谈法律，你跟我按手印谈自愿？法律严禁的事情，就算是你按了手印自愿做的也不行！涉案中国企业的法务部到底懂不懂法？

如果你非要怀疑这其中是有外国势力在蓄意抹黑中国民族企业，也没什么问题，任何人都有权力怀疑。而且想要证明这个怀疑是否属实其实也很简单，涉案中国企业公开工厂同期聘用的当地巴西劳工的生活工作条件还有薪资待遇，和涉案中国劳工对比即可。接下来，就看涉案中国企业有没有魄力这么做了。

我衷心希望，涉案中国企业能一巴掌结结实实打在境外势力的脸上，而不是总被别人打脸……

END