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而且这个老板还让其他的砖厂老板给朋友的爸爸要钱，说砖是你拉的，钱，你应该给。各种膈应你。 朋友的爸爸还被律师忽悠签下风险代理的合同，10%的代理费。（查了下劳务报酬不适合风险代理） 现在法院让砖厂法院和朋友爸爸协商私下解决。 都是农民工不太懂法律，请问各位路过的大佬能否帮忙集思广益想想办法。#欠款 #拖欠农民工工资 #维权 #农民工讨薪 #法律 ...
源链接责成南阳市中医院骨伤医院进行调查处理。 目前，南阳市中医院骨伤医院用工形式有三种，分别是编制人员、人事代理和劳务派遣。编制人员和人事代理人员工资标准按照国家有关规定发放，劳务派遣人员劳务报酬按照医院和劳务派遣机构协议约定发放，但不低于本市最低工资标准2100元/月（扣除社保个人缴纳部分后约为1700元），除此之外，以上三种用工形式根据工作业绩均可发放奖励性绩效。 医院畅通 ...
源链接“采耳店招收学徒，无经验者可学习培训后上岗。”三名劳动者在采耳店参加岗前培训，但培训结束后，双方却因培训费、劳务报酬等起纠纷，对簿公堂。近日，肇庆市德庆县人民法院（以下简称“德庆法院”）审理该起案例，依法判决三名劳动者不存在过错，无须赔偿经济损失。 岗前培训费用惹纠纷 翁某与某采耳店 ...
源链接代赈，充分挖掘工程项目吸纳当地群众就业潜力，取得了明显成效。据国家发展改革委调度，2023年前三季度，各地通过在相关建设项目中实施以工代赈已吸纳174万余名低收入群众务工就业，发放劳务报酬234.7亿元，人均增收1.3万元，有效拓宽了农村低收入群体和城乡就业困难劳动力就近就业渠道。 在61个国家重大工程项目中实施以工代赈，已吸纳17.7万名群众就业。25个省份在61 ...
源链接年2月6日至2024年2月5日。此外，在合同期间，乙方作为劳务派遣工，临时工工种，由甲方中介公司依法缴纳雇主责任险。合同中乙方则承诺自己社会保险不需要甲方缴纳。 劳务报酬一栏显示，刘某某薪资模式为：“发薪日发18元/每小时，月底在职补12元/每小时，不在职不补。3月31日之后价格，发薪日在职发23元/每小时，发薪日 ...
源链接问题作出回应，该负责人表示，前述规定实际上是专门针对使用国家以工代赈专项资金实施的以工代赈项目提出的管理要求，旨在动员引导更多当地群众参与项目建设，尽可能多地为其发放劳务报酬。 上述部门负责人介绍，以工代赈是指政府投资建设基础设施工程，受赈济者参加工程建设获得劳务报酬，以此取代直接赈济的一项扶持政策。2022年，各地通过实施以工代赈项目和在政府投资的 ...
源链接推广以工代赈方式的意见》等文件精神和《政府投资条 例》等有关规定，制定本办法。 第二条 本办法所称以工代赈是指政府投资建设基础设施工程，受赈济者参加工程建设获得劳务报酬，以此取代直接赈济的一项扶持政策。现阶段，以工代赈主要包括使用以工代赈专项资金实施以工代赈项目、在农业农村基础设施建设领域中推广以工代赈方式、在政府投资的重点 ...
源链接包工头虽以阿杨的名义签署《欠条》《还款协议》交由老王收执，但在接受法庭询问时对尚欠老王劳务费14800元未支付的事实予以确认。刘包工头负有及时支付劳务报酬的义务。双方在《还款协议》中约定逾期还款需支付违约金。故法院对老王主张的劳务费和违约金予以支持。 此外，法院认为，刘包工头冒用阿杨的身份出具《欠条》和 ...
源链接群众中小型机械设备操作技能和安全生产知识水平。依托实施以工代赈专项投资项目，有针对性地开展劳动技能培训和安全生产培训，为重点工程项目提前培养熟练劳动力。 （六）及时足额发放劳务报酬。相关地方人民政府要督促项目施工单位尽量扩充以工代赈就业岗位，合理确定以工代赈劳务报酬标准，尽可能增加劳务报酬发放规模。施工单位要建立统一规范的用工名册和劳务报酬发放台账 ...
源链接提供务工岗位，支持他们通过劳动增加收入，进而拉动消费特别是县域消费，是稳就业保民生的重要举措，要加大实施力度。 二是在重点工程配套设施建设中实施一批以工代赈中央预算内投资项目，劳务报酬占中央资金比例由原规定的15%以上提高到30%以上。 近日，浙江省人力社保厅在全省工程建设领域推广“实名实薪”模式，解决建设领域用工管理中之前存在的人员实名登记不全、 ...
源链接他们先是与天津齐楚科技有限公司签订了《非全日制用工协议》，后者按照北京易日通供应链管理有限责任公司（注：东易日盛子公司）月度计件标准结合实际完成工作任务核算劳务报酬。在实际做工过程中，由东易日盛内部人员派工，再通过天津齐楚科技有限公司结算费用。 然而，从去年12月开始至今，东易日盛方面一直没有结清他们的工资。“有的是给了一部分，有的是没给 ...
源链接？ 记者为此联系了律师 贵州丰来律师事务所 张宏伟律师：主要就是这两个老人他都已经达到退休年龄了，达到退休以后是不主张误工费的。如果他们本身也是提供得有劳务，也获得一定的劳务报酬。那确实因为要去看病耽误了工作，尽管没有住院，只要有医嘱，比如说：你第一要看病要花多久时间。第二在家里面休养调养要多少时间，这个就可以作为我们的一个误工期。然后按照他现在的这个劳 ...
源链接期间甲乙双方在任何情况下可以解除合同。”而另一份更是明确，“鉴于乙方已达到或超过法定退休年龄，不具备劳动法律关系的主体资格，甲方因工作需要，现聘用乙方。”甲方给付的是“劳务报酬”。 对于育天公司为何会聘请65岁高龄的保安，又何以能随意辞退，4月11日晚，育天公司法定代表人、董事长黄长进行了回应。 “在长沙，物业费没超过2.8元/平方就是这个现象 ...
源链接没有明确包括，但专送骑手险中是包括的，众包骑手也可以尝试在医疗费用中进行申报。 7.护理费。 即骑手本人行动不便需要看护人员产生的费用，一般以医疗当地护工同等级别护理劳务报酬标准X护理天数进行计算。同样可以尝试在医疗费用中申报。 8.残疾辅助器具费。 拐杖，轮椅等费用，一般骑手险不会单独赔付。 9.交通费。 即前往医院治疗、复查，前往交警大队处理事故等过程中产生 ...
源链接哥哥的工作状态显示，诸如双方签的《劳务服务协议》显示，“甲方（外企德科）有权根据经营需要以及乙方（代驾司机）的能力和表现，调整乙方的劳务工作内容及劳务报酬”。 被告滴滴出行公司、滴滴出行网络公司则在一审答辩中称，其非本案适格被告。原因是有两点：首先，本案中，原告没有有效证据证明两被告（滴滴出行公司、滴滴出行网络公司）与吴庆 ...
源链接来工厂干活，寒暑假还有学生来打工，目前灯具行情好，且很多活只能手工做，机器无法替代，所以只要愿意就能持续干下去。不过，对年龄没有限制的同时，工厂也不缴纳社保公积金，仅计件发放劳务报酬。 对工人而言，工厂放宽年龄限制是一件好事。但实际求职中，一些工人陷入矛盾。 章亚强告诉记者，他应聘的工厂要求招聘者都提供健康证，但对年近50岁的招聘者还要求做CT。章亚强 ...
源链接来工厂干活，寒暑假还有学生来打工，目前灯具行情好，且很多活只能手工做，机器无法替代，所以只要愿意就能持续干下去。不过，对年龄没有限制的同时，工厂也不缴纳社保公积金，仅计件发放劳务报酬。 对工人而言，工厂放宽年龄限制是一件好事。但实际求职中，一些工人陷入矛盾。 章亚强告诉记者，他应聘的工厂要求招聘者都提供健康证，但对年近50岁的招聘者还要求做CT。章亚强 ...
源链接根据双方各自的过错承担相应的责任。 2.暑假工可要求建立书面劳务合同，如未建立也要保存好事实证据 暑假工在就职时，为保证自身权益不受侵犯，可要求雇佣主体与之建立书面劳务合同，就劳务报酬、工作时间、地点等进行界定，从而保障自身合法权益，如果未建立，也要保存好事实证据。如上，虽用工单位与小徐等暑假工未订立劳务合同，但双方形成了事实劳务关系，如有证据（如招聘 ...
源链接上，大幅新增31亿元以工代赈中央预算内投资下达22个中西部省份，共支持地方实施559个以工代赈项目建设，将吸纳近10万农村脱贫人口和其他低收入群体参与工程项目建设，发放劳务报酬超过10亿元，劳务报酬占中央投资比例达33%，人均增收1万余元。 本批新增下达中央预算内投资计划突出以下三方面政策要求： 一是聚焦困难地区重点群体。全部投向欠发达地区，重点倾斜和优先支持 ...
源链接可以不签订劳动合同。本案中，范依琳系在校学生，并非以就业为目的在山东梦莎教育公司短暂工作，双方不建立劳动关系，应属于一般的雇佣劳务关系。 山东梦莎教育公司认可欠发范依琳劳务报酬的数额，其提出的欠发理由没有事实与法律依据，山东梦莎教育公司应向范依琳支付劳务报酬5545元。 同样我们也应注意到，在判断自己与公司是否存在劳动关系时，切勿让公司以“ ...
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