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www.sohu.com 2024-07-06 极目新闻 青年学生/职校/实习生 上海市

败诉。 7月6日,记者从上海市相关部门获悉,唐某文因在上海中伟赋美公司涉嫌诈骗的行为,已被上海警方立案调查,他本人也已被警方采取刑事强制措施。 大四学生实习被诱加入“精英班” 7月3日,上海的杜女士再次前往徐汇区中山西路1790弄,在这里的沪水商务楼7楼的一所化妆学校,曾是唐某文公司办公地。杜女士这次想找唐某文,将儿子陈平 ...

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www.sohu.com 2024-06-13 每日经济新闻 青年学生/职校/实习生 制造业 河北省

郎第十七期郎子管培生特训营”的视频,不过目前该视频已被发布者删除。 6月12日,媒体以了解项目的名义咨询该公司工作人员,工作人员表示,今麦郎与其公司合作了几期员工练。“郎子管培生”营属于“魔”,强度相对较大,但对成年人来说是能接受的。过程中会配备医护人员,有坚持不下来的企业员工也会及时被送回营地。 今麦郎成立于2011年,位于河北省邢台市,是一家 ...

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www.thepaper.cn 2022-04-22 蓝领受雇者 服务业, 居民服务/修理/物业服务

的生存状况。每季度刊发一期。最近刚出第六期,成员从开始的7个编委,到现在的23个。 去年年终,腾讯新闻发起“加油!打工姐妹”创作活动,邀请打工姐妹讲述自己的故事。腾讯新闻芒种营为此开展了专项培训,邀请尹晓炜讲了一节《打工姐妹为啥要创作》的分享课。那是她最近一次去鸿雁。 3月5日有一次编委会,但那天忙着准备雇主的结婚纪念日 ...

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www.sohu.com 2024-06-12 华商网 青年学生/职校/实习生, 白领受雇者

李平(化名)乘坐的大巴在一个封闭的基地停了下来,接下来七天,他和同事们将在这里接受“”。刚下车,行李还没来得及放下,所有人便在教官的要求下跑到集合地点,做了80个俯卧撑。 李平今年刚入职今麦郎的“郎子管培生”,这一职位培养期有6个月,结束后,一般 ...

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mp.weixin.qq.com 2023-06-24 新周刊 青年学生/职校/实习生 江西省

送出去。 家庭条件好一些的,会送孩子去一些国际学校,或者创新学校(目前在国内还很少)。也有相当多的,会把送去某种特别的“读经班”,用读经典的方式规训孩子;或者送去“学校”,用军事化的方式去管孩子。 家庭条件没那么好的,有一些确实就去打工了,或者去中职学校。这几年还有一种“普职融合班”,把学习不那么好的孩子放在一个班,尝试一些不同的教育 ...

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news.sohu.com 2023-05-08 服务业

来源丨传媒见闻综合自传媒营、说商道市 又有一家纸媒悄悄停刊了! 近日,有网友在社交媒体上发文称:纳闷这两天没收到《东南快报》,问了才知道是停刊了。 没有道别,没有通知,灰溜溜的、悄无声 ...

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mp.weixin.qq.com 2022-02-21 每日人物 青年学生/职校/实习生, 白领受雇者 服务业 湖北省

训练的课程,像影视营销训练营,就以作品策划训练和项目实操为导向,包含了短视频营销的热门内容,以雇主需求为原点通过项目模拟实操训练来形成同学们过关的作品。 通过线上营职业指导,再加上招聘会的岗位输送,尝试去打通从作品技能到岗位推荐的闭环流程,帮助零经验的同学能够快速入圈。 在他看来,现在学生看似学历比较卷,很多海归留学生、国内名校研究生都 ...

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mp.weixin.qq.com 2024-01-12 妇女研究论丛 蓝领受雇者 货车/物流, 交通物流业 浙江省

简介 摘 要:平台经济的发展虽孕育出一种全新的用工机制,但并不意味着性别不平等的束缚被自动解除。通过研究“货拉拉”女性货运司机的平台劳动,本文发现,受制于平台性别化的劳动身体规、庇护性别偏见的工作环境以及无保障的风险处境,性别隔离和不平等状况仍在平台场域中再现。尽管如此,在男性主导的职业中,女性也展现了她们的韧性,通过重构“吃苦”的意义、灵活的 ...

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ismist.cn 2023-05-01 青年学生/职校/实习生

同时引导你更好地帮助有需要的人。 本手册编写组由“五年四班劳动委员”成员组成,五年四班劳动委员是一个提供劳动争议法律咨询援助的志愿者团队。为了普及劳动领域相关法律以及培养新人志愿者,编写本书。 “中国共产党将现代化建设的普遍规律与我国社会主义初级阶段的基本国情相结合,创造性地开辟了中国式现代化道路。法治作为现代化治理的基本方式,是深入推进中国式现代化 ...

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mp.weixin.qq.com 2023-06-23 读书杂志 蓝领受雇者

在中国几十年的城市化进程中,“打工者”是极为重要的劳动主体。但城乡阶层的差异,导致这一群体成为被市场和资本征用、规的主力军,产生了大量诸如“素质”“自我发展”等主体想象的话语。在余秀华、范雨素等人的故事逐渐深入人心的今天,这篇旧文,对进入打工者们的精神世界,仍然是一道门。 编者 ...

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mp.weixin.qq.com 2023-02-15 五年四班劳动委员 白领受雇者 服务业 山东省

本月初,山东一网友通过抖音平台发布维权视频“济南方逼辞哺乳期女性”,称自己是济南华强方旅游发展有限公司的一名员工,在岗四年多,勤勤恳恳,从未出现过任何违规行为。 近期进入哺乳期的她被公司的上级领导以强迫调岗、关闭 ...

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zhuanlan.zhihu.com 2022-03-31 蓝领受雇者 建筑业

工地位于该市郊区,分为施工工地、管理人员居住区两大部分。施工工地旁有少量活动板房,约有20个房间,供种作业人员居住。管理人员居住区与施工工地相邻,活动板房有十余个房间,用作会议室、项目经理办公室、办公室以及管理人员居住房间。值得一提的是,管理人员居住区有门禁,需要脸部识别才能进入 ...

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mp.weixin.qq.com 2024-10-22 绿色蔷薇社会工作服务中心 蓝领受雇者 制造业 广东省, 甘肃省

爱》《飘》《呼啸山庄》《平凡的世界》。如果白天休息,她就躺在床上看书,晚上10点以后宿舍熄灯,她就在走廊上借着夜灯看。 她可称得上如饥似渴,曾在一夜之间读完了夏洛蒂·勃朗笔下简·爱的一生。 那个长相平平、出身寒微的女孩简·爱,以她对于不平等的深刻洞察和逆反,震撼了出身于甘肃山村的丁当。她说那本书对她人生的影响在于“打开”,书中阶层 ...

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www.laodongqushi.com 2024-09-09 蓝领受雇者 体育休闲/文化娱乐, 服务业

动态也体现在玩家社区的结构中。尽管全球女性游戏玩家的数量经历了爆发式增长,但她们因为游戏时间更少且更分散(Shen et al.,2016),并倾向于选择被视为较不具竞争性且更符合女性质的游戏类型(Cummings,2018),从而较少女性玩家将自己认定为典型的"忠诚玩家"(Chess,2017; Stone,2019)。 虽然大量研究都集中在女性游戏玩家或游戏开发人员身上,但人们却忽视了一个迅速 ...

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www.163.com 2024-08-29 澎湃新闻 蓝领受雇者 外卖, 服务业

劳动”既是一种过程,也是一种结果,既是一种新的劳动形式和生活状态,也是一种新的劳动文化(页358)。而当代过渡劳动的产生不仅与现代社会的发展息息相关,而且本身也是由(后)现代社会的质所塑造,即在“一切坚固的都烟消云散”的当代,无论是所谓“流动的现代性”,还是后现代的小叙事,它们所指向的共同特征都是当代社会的碎片化和不稳定性,或者用孙萍的 ...

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www.sohu.com 2024-07-30 澎湃新闻 蓝领受雇者 外卖, 服务业

的监管、城乡与阶层的区隔、性别化的自我认知,以及将“自我”作为决策主体的能动性展示。个体劳动者为什么想要加入外卖劳动?玛丽·L. 格雷(Mary L. Gary)和西达尔·苏里(Siddharth Suri)在调查“幽灵工作”(ghost work)时指出,线上零工来去自由的“开放调用设计”让人们产生了可以自主掌控命运的想法。我试图论述,这种以自由为名的、 ...

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www.sohu.com 2024-07-01 经济观察报 蓝领受雇者 邮政/快递, 货车/物流, 交通物流业 北京市

把垃圾带走,还要请客户打五星好评,再在网店里按照好评数排名进行奖惩。 除了早会,快递员每周还要强制参加两三次长达一两个小时的晚会,“没有补贴、福利,只是挨”,结束通常要到晚上十一二点。客服在客户申诉时多数会处罚快递员。这种种超纲的严格要求和“我不认同但不得不接受的不公平、不友好、非人性的规则和条件”,都让性格内向的 ...

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mp.weixin.qq.com 2024-05-16 凤凰网财经 摊贩/店主/小业主, 白领受雇者 服务业, 住宿/餐饮 湖北省

为了提高扩张速度,将招商岗位外包,并许以高额的提成。 2、即便是流量达不到开店的要求,库迪咖啡也有应对的方法。招商人员可以以实地考察后确认流量符合标准为理由申请批开店。 3、2024年3月1日,在对托管店长降薪后,有店长上班期间甚至公然买瑞幸咖啡,放到库迪咖啡门店的柜台上。 4、自去年年底起,库迪就开始实施“调 ...

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mp.weixin.qq.com 2024-02-19 Vista看天下 蓝领受雇者

去年十一黄金周还高。 如果只是春节回家,大多数普通人只需要买两趟票,去一程、回一程。 可今年春节年味儿足,大家伙都愿意出门玩、热闹热闹,出行需求自然翻倍增长。 每一个城市都在被种兵大军攻打,每一个景点都挤满了人,甚至许多日常状态下不会被称为景点的小公园都人头攒攒。 这也导致不少人没正常复工,是因为被滞留在了春节假期的旅游地。 海南、新疆 ...

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fed.laborinfocn3.com 2023-12-25 蓝领受雇者 电子/仪器/计算机, 制造业 河南省

管理。所以,正式工要么接受公司规定,要么主动规避,进行消极反抗(如离职或请假),很少进行直接的、积极的反抗。临时工工作不稳定,没有晋升空间,待遇较差,流动性较大,工厂管理集中于生产过程中的规,对生产之外的生活管理有限。临时工尤其看重招聘补贴或返费,所以对合同变更十分敏感。尤其一些员工是冒着疫情风险应聘富士康,企业的变卦和不守承诺让他们更加难以忍受。 - 本地员工和外地 ...

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